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苏州友创金属制品有限公司
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绩效考核助理
面议
  • 学历要求: 大专
  • 工作经验: 不限
  • 更新时间: 2017-07-22
  • 招聘人数: 1
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 江苏-苏州市
  • 年龄要求: 不限
岗位职责 1、协助上级建立和完善公司考核体系和规范; 2、指导各部门开展考核工作,并向员工解释各种相关制度性问题; 3、负责绩效考核过程的跟进、指导及监督工作; 4、负责绩效考核结果的分析和反馈,提出改进完善措施; 5、协助上级完成其他相关绩效管理工作。 任职资格 1、专科以上学历,人力资源管理或管理类相关专业; 2、有绩效考核相关工作经验者优先; 3、熟悉各种绩效评价方法及绩效管理流程; 4、办公软件和网络操作熟练,数据分析能力强; 5、具有良好的职业操守及强烈的敬业精神与责任感,工作原则性强; 6、具有较好的理解分析能力、沟通协调能力和团队合作意识。

职位类别: 绩效考核经理/主管/专员

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