职位要求
岗位职责:
主持本部门全局工作,严格按部门职责履行职务,完成部门工作任务,对部门完成工作职责负完全责任。就本部门阶段性工作计划分解 落实到岗,组织本部门各岗位人员完成工作任务,达到工作目标。
对本部门各岗位工作人员负有业务指导义务,适时调整具体工作人员的工作方向和工作进度。
对下属各岗位人员负有考核义务,主要考核下属的基本素质,业务知识,工作能力,工作业绩等几个方面。
制定公司质量方针目标和质量管理工作计划,推进质量管理工作的执行
制定部门的工作计划、目标以及跟进落实工作计划的执行和完成情况。
组织和监督进行原材料、包材辅材等采购到货的原料品质检验、验收和严格把关。
组织设定各关键控制工序的质量管理,对产品的品质进行检验和把关,明确进料进货、生产过程、出厂产品等每个环节质量检验工作
负责公司的质量管理体系工作;组织和开展内部质量管理体系的策划、实施、监督和评审工作
按照技术文件编制检验标准和检验规范,明确各项质量管理和质量检验工作流程,明确标准、质量责任人等规范内容。