岗位责任：

1. 在集团公司领导下，贯彻执行公司的有关方针、政策；
2 全面负责公司的生产运营工作，对公司年度生产经营计划的完成负有组织与协调责任；
3. 负责对业务销售订单的实现组织生产运营，并根据生产负荷的分析核定交货期，协调各部门均衡生产，确保订单按时保质量完成；
4. 严格劳动纪律，规范员工行为，提高员工的自觉性，主动性；
5. 负责员工安全教育，员工培训，生产现场管理，确保文明作业，安全生产；
6. 合理安排加班时间，改进生产制造方法，提高生产效率，充分挖掘工厂的生产能力，降低生产成本；
7. 培养、激励和领导下属管理团队以确保其能力不但提升、积极性不但提高并促使各项目标的达成。
8 完善公司的规章制度和各部门的工作职责，确保各工序均衡、协调运作


任职要求：

1、有较强的领导、管理、协调和统筹能力；
2、具有五年及以上工厂管理、运营经验，不限行业；
3、具备较强的规划和团队建设能力，优秀的沟通技巧和书面及口头表达能力，善于谈判和激励员工，拥有丰富的管理经验，出色的商业谈判能力及计划规定和组织实施能力；
4.在供应链管理方面有方法或实践经验者优先

职位类别： 总监/事业部总经理/运营主管

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